Skuteczna komunikacja jest jednym z podstawowych warunków powodzenia procesu digitalizacji. Dowiedz się, jak informować pracowników o cyfrowych zmianach.
Liderzy, którzy chcą wprowadzić do firmy nowe technologie lub idee, zazwyczaj zaczynają od motywacyjnych przemówień. „Gdy uporamy się z tym zadaniem – mówi wielu z nich – staniemy się Apple’em [w tym miejscu należy wpisać nazwę niszowej branży]!” To sprawia, że wszyscy pracownicy zapalają się do zmian. A potem następuje… cisza.
