Małgorzata Gwozdz
Dyrektor Biura Doboru i Rozwoju Kadr w Grupie Ergo-Hestia.
Formaty
Popularne tematy
Małgorzata Gwozdz: Trudno jest zniwelować efekty negatywnych decyzji, jak rezygnacja z wypłaty premii
PREMIUM
Inwestycje w pracowników mają zawsze charakter długofalowy i pozytywne efekty działań w tym obszarze, choć nie przychodzą od razu, utrzymują się zazwyczaj dość długo.