Reklama
OFERTA SPECJALNA na NAJWYŻSZY pakiet subskrypcji! Wersję Platinum - OFERTA LIMITOWANA
BIZNES I TECHNOLOGIE

Cyfrowy bank, realne wsparcie

1 grudnia 2018 8 min czytania
Zdjęcie Filip Szumowski - Redaktor "ICAN Management Review", Co-Active Coach i Scrum Master (PSM I)
Filip Szumowski
Rafał Antczak
Cyfrowy bank, realne wsparcie

Streszczenie: Cyfrowe banki stają się jednym z kluczowych elementów wspierających rozwój gospodarki i przedsiębiorstw. Dzięki nowoczesnym technologiom, takim jak sztuczna inteligencja i blockchain, mogą one oferować usługi finansowe w sposób bardziej elastyczny i dostępny. Współczesne banki online integrują różne rozwiązania technologiczne, umożliwiając szybkie i wygodne transakcje. Kluczowym elementem w rozwoju banków cyfrowych jest zdolność do dostosowywania się do zmieniających się oczekiwań użytkowników i wykorzystywanie technologii w celu zapewnienia większej bezpieczeństwa oraz wygody. Dzięki współpracy z innymi sektorami, takimi jak fintech, banki cyfrowe oferują realne wsparcie dla przedsiębiorstw, wspomagając je w zarządzaniu finansami i w procesach digitalizacji.

Pokaż więcej

Nowoczesne banki mają coraz więcej narzędzi pozwalających firmom mierzyć się z wyzwaniami biznesowymi. Aby tworzyć te rozwiązania, muszą znać klientów i rozumieć trudności, z jakimi się zmagają. O tym, jak budować współpracę pomiędzy bankiem a przedsiębiorstwami, mówi Rafał Antczak, wiceprezes PKO BP.

Jakie największe wyzwania stoją przed polskimi przedsiębiorstwami?

W PKO Banku Polskim przedsiębiorstwa definiujemy jako te podmioty gospodarcze, które mają przychód roczny w przedziale od 5 do 30 milionów złotych. Taki segment badaliśmy w ramach Mapy wyzwań przedsiębiorstwa – badania, które zleciliśmy Instytutowi GfK. Okazuje się, że najtrudniejszym wyzwaniem dla firm nie są ani płynność, ani konta VAT, które zostały niedawno wprowadzone. Identyfikujemy znacznie poważniejszy problem. Można go określić jako pułapka średniego rozwoju. Średnie firmy w dużej mierze osiągnęły szczyt możliwości i rozwoju. Aby kontynuować wzrost, musiałyby wyjść na rynki globalne, co wymaga większych inwestycji. Podobna sytuacja miała miejsce we Włoszech. Tamtejsze firmy bardzo dynamicznie rozwijały się w ciągu lat sześćdziesiątych i siedemdziesiątych, ale potem, pod koniec lat osiemdziesiątych, ich rozwój zahamował. Przedsiębiorstwa te wciąż tworzą dobrej jakości produkty, ale raczej na lokalny rynek. Zamiast się konsolidować i sięgać po większe projekty inwestycyjne, zostały w swojej niszy, podczas gdy rynek europejski był przejmowany przez firmy z Niemiec, Japonii i Stanów Zjednoczonych. To samo może spotkać polskie firmy dzisiaj. Wywalczenie sobie przyczółka na rynku globalnym wymaga większych projektów inwestycyjnych, co przy ich obecnym bilansie jest nieosiągalne. Najlepszym wyjściem byłaby konsolidacja średnich firm. Ta droga jest jednak trudna, ponieważ wymaga od właścicieli dwóch, trzech firm, by zamiast konkurować, zaczęli współpracować. Razem obsługiwaliby większą część rynku, co oznaczałoby znacznie większy roczny przychód, a to z kolei umożliwiłoby choćby łatwiejsze uzyskanie finansowania z banku na inwestycje kapitałowo intensywne. Konsolidacja byłaby też korzystniejsza w przypadku wchodzenia na giełdę, gdzie większe szanse ma oczywiście firma większa, stabilniejsza, regularnie wypłacająca dywidendy i niecierpiąca na silną zmienność notowań, z którą borykać się muszą mniejsze podmioty. To wszystko pozwoliłoby snuć realne plany o ekspansji. Pozostaje pytanie, czy właściciele średnich firm są otwarci na taką ścisłą współpracę. Wydaje się, że przedsiębiorstwa mają obecnie inne zmartwienia – próbują zwiększyć dochodowość na swojej bazie klientów, a my, jako PKO Bank Polski, staramy się im w tym pomóc swoją ofertą usług finansowych. Mamy także w ofercie inne rozwiązania, np. w zeszłym roku kupiliśmy fintech ZenCard, który pozwala wdrożyć bardzo zaawansowany program lojalnościowy. Ta technologia udowodniła swoją skuteczność i klienci ją chwalą. Jest to narzędzie pozwalające na zbieranie informacji o klientach, niezależnie od tego, czy płaca kartą, czy gotówką, rozpoznawanie ich kolejnych wizyt i dostosowywanie promocji na podstawie ich zakupów.

Jak PKO Bank Polski wspiera firmy, które chcą inwestować w nowoczesne narzędzia cyfrowe?

Wdrożenie systemu i zbudowanie infrastruktury może być finansowane przez bank lub ze środków Unii Europejskiej. Potem jednak firmy i tak muszą ponieść koszty stałe i zmienne, wynikające na przykład z potrzeby aktualizacji systemów, ich codziennej obsługi czy z zapobiegania atakom hakerskim. Przedsiębiorstwa są tego świadome, dlatego odwlekają decyzję o wdrożeniu tego rodzaju innowacji. Jest jednak inne wyjście. PKO Bank Polski sam obecnie wdraża szereg narzędzi cyfrowych, dlatego już dziś oferujemy spektrum rozwiązań technologicznych, wspierających biznes naszych klientów. Robimy to z dwóch powodów. Po pierwsze, my sami ponieśliśmy koszty wdrożenia tego typu narzędzi, a ich rozszerzenie na klientów banku jest znacznie tańsze od sytuacji, w której każdy z nich musi zrobić to indywidualnie. To samo rozumowanie przyświeca nam przy najnowszym projekcie chmury, nad którą pracujemy na wewnętrzne potrzeby banku. Chcemy, by dzięki temu nasze procesy były łatwiejsze i bezpieczniejsze. Te same usługi będziemy w stanie zaproponować klientom za relatywnie niską cenę.

Jak w praktyce funkcjonuje Centrum Bankowości Przedsiębiorstw?

To jednostka, która jest skoncentrowana na bankowości średnich firm. Oferuje klientom wsparcie ze strony mobilnych doradców i analityków kredytowych. Pomagają oni podejmować decyzje kredytowe, wypełniać stosowne wnioski, dzięki czemu mogą być rozpatrzone w odpowiednio krótkim czasie. Ta struktura działa już w całej Polsce. Centrum Bankowości Przedsiębiorstw wykorzystuje i testuje najnowsze rozwiązania technologiczne. Jeżeli którekolwiek narzędzie sprawdza się w przypadku tej jednostki, przenosimy to rozwiązanie na pozostałe obszary funkcjonowania banku.

Wywalczanie sobie przyczółka na rynku globalnym wymaga od polskich przedsibiorstw więksych projektów inwestycyjnych, co przy ich obecnym bilansie jest nieosiągalne.

W jakim kierunku będzie szła transformacja cyfrowa banku PKO?

Cel jest prosty, chcemy wykorzystać nasze, bardzo zaawansowane, rozwiązania technologiczne do tego, żeby relacje z klientami były w największym stopniu cyfrowe. Chcemy, by proste czynności, wykonywane do tej pory przez doradców i sprzedawców, były zautomatyzowane – te bardziej złożone będą jeszcze przez długi czas wymagały współpracy z kompetentną obsługą, którą bank zapewnia. Korzyść dla nas byłaby oczywista – i pracownicy będą się mogli skoncentrować na tym, co naprawdę służy klientom. Oprócz tego testujemy narzędzia biometryczne dla weryfikacji klientów w oddziałach. Za pomocą skanu twarzy, dłoni lub przy zastosowaniu specjalnego podpisu elektronicznego będzie można zatwierdzać decyzje o otwieraniu kont, płatnościach czy składając rozmaite wnioski. Wierzymy, że przyspieszy to proces obsługi klientów, dlatego w przyszłości chcemy tego rodzaju technologię wprowadzić do wszystkich oddziałów. Nasi klienci są bardzo różnorodni pod względem wieku i wykształcenia, dlatego chcemy dostosować nasze cyfrowe narzędzia do ich potrzeb, np. biometria jest korzystna także dla starszych klientów.

W jakim kierunku według pana będzie się rozwijać bankowość?

Kilka lat temu dominował pogląd, że w przyszłości firmy technologiczne będą oferowały usługi bankowe. To jeden z możliwych scenariuszy, ponieważ już dziś najwięksi giganci technologiczni uruchamiają takie usługi. Pamiętajmy jednak, że bankowość to nie tylko płatności, ale w pierwszej kolejności depozyty i kredyty. Żeby prowadzić taką działalność, trzeba mieć licencję bankową. Uzyskanie takowej wiąże się z koniecznością podlegania ścisłemu reżimowi prawa bankowego. Drugi scenariusz to rozwój fintechów, małych innowacyjnych firm, oferujących nowoczesne rozwiązani technologiczne dla sektora finansowego. To się jednak wiąże z pewnym ryzykiem. Może się okazać, że firmy technologiczne nie będą mogły zapewnić takiego bezpieczeństwa, jakie gwarantują banki. Myślę tu choćby o możliwości handlowania danymi klientów.

Od początku istnienia bankowości najważniejsze było bezpieczeństwo, a klucze, szyfry i hasła należały do najpilniej strzeżonych tajemnic. Dlatego najlepszym rozwiązaniem jest ewolucja banków w kierunku firm technologicznych. Idąc tą drogą, odpowiadamy na wyzwania cyfrowego świata, a jednocześnie gwarantujemy klientom poziom bezpieczeństwa, jakiego od nas oczekują. To jest droga, którą chce podążać PKO Bank Polski.

PRZECZYTAJ TAKŻE: Coraz częściej korzystamy z usług doradców bankowych »

Bankowość prywatna – luksus w finansach 

Piotr Kwiatkowski PL

O rosnącej popularności usług bankowości prywatnej wśród zamożnych Polaków mówi Arkadiusz Przybył, wiceprezes zarządu Banku Zachodniego WBK.

O autorach
Tematy

Może Cię zainteresować

Od bankructwa do marki premium. Czego o zarządzaniu uczy historia Delta Air Lines?

Kiedy w ciągu trzech miesięcy przychody spadają do zera, a firma musi skurczyć operacje o połowę, podręcznikowe zarządzanie sugeruje cięcia etatów. Ed Bastian, CEO Delta Air Lines, wybrał jednak inną drogę. W szczerej rozmowie z McKinsey wyjaśnia, dlaczego w czasach dominacji sztucznej inteligencji i niestabilności geopolitycznej to „wspomagana inteligencja” oraz radykalna lojalność wobec pracowników stanowią o przewadze konkurencyjnej firmy, która właśnie świętuje swoje stulecie.

AI wywraca handel do góry nogami. Jak wygrywać w erze „AI-first”?

Sztuczna inteligencja nie tylko przegląda internet – ona rekomenduje produkty i umożliwia ich bezpośredni zakup. Platformy takie jak ChatGPT, Google AI czy Perplexity zmieniają zasady gry w retailu. Detaliści stoją przed strategicznym wyborem: walczyć o bycie miejscem docelowym, poddać się rynkowej ewaluacji czy przyjąć model hybrydowy?

Promocje to za mało. Czego oczekują klienci w czasie świątecznych zakupów 2025?

Jak bardzo sfrustrowani są klienci w czasie świątecznych zakupów poziomem obsługi klienta? Jeden z kluczowych wskaźników (CX Index) dla konsumentów spada nieprzerwanie od czterech lat. Oprócz elementów stanowiących „niezbędne minimum”, takich jak bezproblemowy proces płatności, sprzedawcy powinni skupić się na pięciu priorytetach: znaczeniu osobistej ekspresji, pozycjonowaniu opartym na wartości, programach lojalnościowych, technologiach wspierających oraz szybkości biznesowej.

Budowanie odporności organizacji Prawdziwa odporność to potrzeba rzadszej, a nie szybszej regeneracji

Odporność organizacji to nie kwestia tego, jak szybko zespoły wracają do równowagi, lecz jak rzadko w ogóle muszą się podnosić. Odkryj, jak liderzy mogą budować systemy pracy, które chronią ludzi przed wypaleniem, rozkładają presję i wprowadzają kulturę regeneracji. Poznaj praktyczne wskazówki, które pomogą przekształcić wysiłek w zrównoważony sukces.

pokorna autentyczność w przywództwie Czy jesteś autentycznym liderem, a może autentycznym… bucem?

Autentyczność to cenna cecha lidera, ale może też stać się przeszkodą, jeśli nie towarzyszy jej pokora i otwartość na feedback. Dowiedz się, jak rozwijać „pokorną autentyczność”, by budować zaufanie i skutecznie wpływać na zespół.

Światło, które naprawdę pracuje razem z Tobą. Jak oświetlenie wpływa na komfort i efektywność w biurze

Nowoczesne biura coraz częściej wykorzystują światło jako narzędzie wspierające koncentrację, kreatywność i dobrostan zespołów. Eksperci Bene i Waldmann pokazują, że właściwie zaprojektowane oświetlenie staje się integralnym elementem środowiska pracy – wpływa na procesy poznawcze, emocje oraz rytm biologiczny, a jednocześnie podnosi efektywność organizacji.

Multimedia
Neverending Start-up. Jak zarządzać firmą na przekór kryzysom? Lekcje Krzysztofa Folty

Jak przetrwać transformację ustrojową, pęknięcie bańki internetowej, kryzys budowlany, krach finansowy 2008 roku i pandemię, budując przy tym firmę wartą ponad miliard złotych? Gościem Pawła Kubisiaka jest Krzysztof Folta – założyciel i wieloletni prezes TIM S.A., autor strategii „Neverending Startup”. W szczerej rozmowie dzieli się lekcjami z ponad 40 lat prowadzenia biznesu – od biura na 16 metrach kwadratowych w PRL-u, po stworzenie giganta e-commerce w branży elektrotechnicznej.

Od gry w Go do Nagrody Nobla: Jak AlphaFold zmienia biznes farmaceutyczny

Kiedy Google DeepMind zaczynało prace nad strukturami białek, wielu wątpiło, czy AI znana z gier planszowych poradzi sobie z „wielkim wyzwaniem biologii”. Dziś, z Nagrodą Nobla na koncie, twórcy AlphaFold udowadniają, że to dopiero początek rewolucji. Jak narzędzie, które skróciło czas badań z miesięcy do godzin, wpływa na branżę farmaceutyczną i dlaczego naukowcy porównują je do „ChatGPT dla biologii”? Poznaj kulisy technologii, która rewolucjonizuje proces odkrywania leków.

Umiejętności negocjacyjne. Jak pokonać lęk i osiągać lepsze wyniki

Kiedy niepewni negocjatorzy angażują się w zachowania takie jak nieśmiałe prośby, zbyt szybkie ustępowanie lub przegapianie korzystnych kompromisów, ograniczają własny sukces – i swój potencjał do poprawy. Liderzy mogą pomóc członkom zespołu rozwijać zaawansowane umiejętności przy stole negocjacyjnym i w tym procesie zwiększać ich pewność siebie. Postępuj zgodnie z trzema podejściami do poprawy umiejętności negocjacyjnych i poznaj pięć pytań, na które każdy powinien umieć odpowiedzieć przed rozpoczęciem negocjacji.

Era przedsiębiorstwa agentowego: Jak nawigować w dobie AI

Czy jesteśmy świadkami końca ery „gadającej i piszącej” sztucznej inteligencji? Najnowszy raport MIT Sloan Management Review i Boston Consulting Group sugeruje, że tak. Wchodzimy w fazę, w której AI przestaje być tylko inteligentnym asystentem, a staje się autonomicznym współpracownikiem. To zmiana paradygmatu, która wymusza na liderach zmianę struktur, procesów i – co najważniejsze – nowe podejście do zaufania.

Materiał dostępny tylko dla subskrybentów

Jeszcze nie masz subskrypcji? Dołącz do grona subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Subskrybuj

Newsletter

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!