Dołącz do grona liderów, którzy chcą więcej
Automatyzacja i robotyzacja

Jak wybrać dostawcę telewizji hotelowej?

10 stycznia 2023 4 min czytania
MateriaŁ Sponsorowany
Jak wybrać dostawcę telewizji hotelowej?

Goście hotelowi oczekują dziś, że na czas pobytu w wybranym przez siebie obiekcie zostanie im zapewniony wysoki poziom usług, dzięki którym będą mogli odpocząć i oderwać się od zgiełku codziennych zajęć. Nowoczesna usługa telewizji hotelowej stwarza ku temu warunki, bo to nie tylko możliwość oglądania programów telewizyjnych. Jest to również szereg dodatkowych funkcji, zapewniających wygodę gościom hotelu. W artykule podpowiadamy hotelom, na co zwracać uwagę przy wyborze dostawcy usługi telewizyjnej.

Liczba kanałów i możliwość ich integracji z różnych źródeł

Wybierając dostawcę telewizji hotelowej, warto zwrócić uwagę na liczbę oraz tematykę kanałów, które oferuje, oraz to, czy umożliwia on indywidualny dobór pakietów telewizyjnych, uwzględniając potrzeby gości oraz specyfikę i lokalizację hotelu. Przykładowo, dla obiektów przyjmujących osoby z zagranicy niezbędne będzie zapewnienie kanałów obcojęzycznych.

Możliwość integracji usługi telewizji hotelowej z różnymi źródłami, w tym z telewizją satelitarną czy naziemną, to zdecydowana korzyść dla gości. Szukając dostawcy usługi, warto zatem sprawdzić, czy nie ogranicza on listy kanałów do dostępnych wyłącznie w swojej ofercie.

Jakość obrazu i dźwięku

W celu zapewnienia gościom najwyższego komfortu oglądania telewizji w hotelu zaleca się wybór usługi opartej na technologii IPTV (Multicast), wykorzystującej łącze światłowodowe. Warto też zwrócić uwagę na to, ile kanałów jest oferowanych w standardzie HD.

Możliwość wyświetlania treści autopromocyjnych

Dostawcy telewizji hotelowej oferują dodatkowo platformę marketingową, umożliwiającą wyświetlanie gościom treści reklamowych. Dzięki takiemu rozwiązaniu zarządca hotelu w prosty i szybki sposób może informować np. o aktualnych promocjach, atrakcjach turystycznych czy lokalnych imprezach.

Nadzorowanie licencji i umów

Odpowiedzialność za rozliczanie i nadzorowanie umów oraz licencji na korzystanie z programów krajowych czy zagranicznych spoczywa na dostawcy telewizji hotelowej. Pozwala to zaoszczędzić dużo czasu pracownikom hotelu, w którym usługa jest wdrożona.

Możliwość udostępniania różnych kanałów w poszczególnych przestrzeniach

Dzięki wykorzystaniu stacji czołowej headend dostawca telewizyjny może zapewnić dystrybucję sygnału telewizyjnego w całym hotelu. W praktyce oznacza to możliwość udostępniania np. innych kanałów w pokojach hotelowych i w częściach wspólnych (m.in. w restauracji, lobby czy sali fitness).

Streaming własnych treści

Wielu gości hotelowych odczuwa potrzebę wyświetlania na ekranie telewizora własnych treści, np. filmów w serwisach streamingowych, osobistych zdjęć czy nagrań video z telefonu. Wybierając dostawcę usługi telewizji hotelowej, warto zwrócić uwagę, czy zapewnia on opcję streamingu własnych treści.

Narzędzie do zamawiania usług hotelowych

W ramach usługi telewizji hotelowej klienci hotelu mogą zdalne zamawiać różne usługi, np. serwis hotelowy, dania z menu restauracyjnego bądź zabiegi w ośrodku SPA.

Wsparcie wdrożeniowe i powdrożeniowe

Warto postawić na dostawcę telewizji hotelowej, który zapewnia wsparcie przy doborze, instalacji i wdrożeniu usługi, przeprowadza szkolenie dla pracowników hotelu z obsługi rozwiązania, a także gwarantuje pomoc powdrożeniową, najlepiej w trybie 24/h.

Dostosowanie usługi do przyszłych technologii

Właściciel hotelu powinien wziąć pod uwagę nie tylko obecne, lecz także przyszłe potrzeby swoich klientów. Warto zatem wybrać operatora, który oferuje usługę przystosowaną do nowej infrastruktury, np. technologii 5G czy IoT.

Netia – wiodący dostawca telewizji hotelowej

Netia jest jednym z największych operatorów telekomunikacyjnych w Polsce, który od lat z powodzeniem dostarcza swoim klientom z branży HoReCa usługę telewizji hotelowej. Eksperci Netii zapewniają profesjonalne wsparcie we wdrożeniu i obsłudze usługi, a także przeprowadzają integrację z istniejącą infrastrukturą hotelu, w tym IP, DVB‑S, DVB‑C i DVB‑T.

Telewizja hotelowa od Netii to usługa w technologii IP Cast nowej generacji, oparta na wykorzystaniu szybkiego i stabilnego łącza światłowodowego. W ramach oferty operator zapewnia dostęp do ponad 150 kanałów – w tym ponad 70 w jakości HD.

Link do case study

O autorach
Tematy

Może Cię zainteresować

Jak Nespresso integruje zrównoważony rozwój z modelem biznesowym

Czy zrównoważony rozwój wymaga odrębnego uzasadnienia finansowego? Dla Nespresso odpowiedź jest prosta: ekologia to nie kosztowny dodatek, lecz fundament strategii. Dowiedz się, jak globalny lider redefiniuje relacje z rolnikami, wdraża bioróżnorodność i bierze pełną odpowiedzialność za cykl życia swoich produktów, by zabezpieczyć biznes na nadchodzące dekady zmian klimatycznych.

AI w biznesie Pułapka taniego AI. Dlaczego firma bez ludzi to biznesowy błąd?

Większość projektów AI nigdy nie trafia do produkcji. Dlaczego firmy utknęły w fazie eksperymentów i jak mogą zamienić sztuczną inteligencję w źródło realnych oszczędności oraz przewagi konkurencyjnej? O tym opowiada Udo Sglavo.

Kiedy pracownicy toną w nadmiarze zmian

Liderzy zazwyczaj skupiają się na operacyjnej mechanice zarządzania zmianą, zapominając o kluczowym fundamencie – ludziach, którzy bezpośrednio jej doświadczają. Kiedy organizacja narzuca zbyt szybkie i chaotyczne tempo innowacji, pracownicy tracą zaangażowanie, a procesy wdrażania kończą się porażką. Dowiedz się, jak skutecznie przeprowadzić firmę przez transformację, chroniąc strategiczne zasoby i wydolność swojego zespołu.

Dlaczego zarządy nie widzą we mnie wizjonera?

Zastanawiasz się, dlaczego mimo wieloletniego doświadczenia i głębokiego zrozumienia biznesu, awans na najwyższe stanowiska wciąż omija Cię szerokim łukiem? Często problemem nie jest rzeczywisty brak strategicznego myślenia, lecz nieumiejętność jego odpowiedniego komunikowania. Dowiedz się, jak przestać koncentrować się wyłącznie na operacyjnych konkretach i zacząć skutecznie sygnalizować swoje wizjonerskie podejście.

Sztuczna inteligencja i pułapka zależności poznawczej

Czy sztuczna inteligencja zagraża naszej zdolności do samodzielnego myślenia? Andrew Palmer, redaktor „The Economist”, opowiada o wdrażaniu AI w rygorystycznym środowisku medialnym, pułapce „zależności poznawczej” i algorytmach, które wkrótce mogą przejąć procesy rekrutacyjne. Poznaj podejście do technologicznej rewolucji, w którym kluczem pozostaje krytyczny nadzór człowieka i zarządzanie oparte na faktach.

Multimedia
Depresja u ludzi sukcesu. Jak ją diagnozować i mądrze leczyć?

Czy depresja to tylko smutek i brak silnej woli? W najnowszym odcinku podcastu Klaudii Knapik Zdrowie Lidera prof. Piotr Gałecki obala największe mity na temat tej choroby. Dowiedz się, jak rozpoznać wysokofunkcjonującą depresję u liderów, dlaczego ciało reaguje fizycznym bólem na przewlekły stres i jak nowoczesna medycyna pomaga odzyskać biologiczną równowagę.

Dlaczego firmy nie muszą ciąć etatów z powodu sztucznej inteligencji

Czy masowe zwolnienia w erze sztucznej inteligencji to biznesowa konieczność, czy może fatalny w skutkach błąd? Andrew Winston przekonuje, że organizacje opierające się presji zastępowania młodych talentów algorytmami nie tylko skutecznie zabezpieczą swoją przyszłość i lejek kadrowy, ale też zyskają potężną przewagę strategiczną nad bardziej krótkowzroczną konkurencją.

Multimedia
Kto ukradł narrację o AI? Ograniczenia LLM-ów, o których milczą giganci

W debacie o sztucznej inteligencji ton nadają dziś wielkie korporacje, nierzadko uciekając się do marketingowej propagandy. Zamiast ulegać wizjom bezwarunkowego dobrobytu, liderzy biznesu powinni spojrzeć na algorytmy z chłodnym dystansem. O tym, jak odzyskać strategiczną wyobraźnię i gdzie leżą prawdziwe limity AI, opowiada analityk foresightu strategicznego Bartosz Frąckowiak.

Zasady przywództwa: Jak procentuje inspiracja

Zarządzanie organizacją, w której zespół inspiruje wywierany wpływ, przynosi znacznie lepsze rezultaty niż poleganie wyłącznie na motywacji finansowej. Poznaj doświadczenia liderów z Haas School of Business oraz Trinity Business School, którzy z sukcesem wdrożyli ogólnofirmowe zasady przywództwa. Dowiedz się, jak inkluzywny proces kształtowania tych wartości buduje zwinność organizacyjną i stanowi fundament pod transformację biznesu.

AI Act: Dlaczego polskie innowacje uciekają z Europy (i jak to zatrzymać)

Adopcja AI w Polsce rośnie szybciej niż w wielu dojrzałych gospodarkach. Problem w tym, że wraz z nią rośnie koszt regulacji, niedobór kompetencji „tam, gdzie trzeba” i ryzyko ucieczki najbardziej obiecujących firm za granicę.

Materiał dostępny tylko dla subskrybentów

Jeszcze nie masz subskrypcji? Dołącz do grona subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Subskrybuj

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!