Dołącz do grona liderów, którzy chcą więcej
Społeczna odpowiedzialność biznesu

Lidl Polska – produkty za ponad milion i pomoc dla pracowników

28 lutego 2022 3 min czytania
Lidl Polska – produkty za ponad milion i pomoc dla pracowników

Streszczenie: Lidl Polska zaangażował się w pomoc uchodźcom z Ukrainy, przekazując ponad milion złotych wsparcia produktowego na działania humanitarne. Fundusze zostały przeznaczone na pomoc rodzinom, kobietom i dzieciom dotkniętym kryzysem uchodźczym, realizowaną przez Caritas Polska oraz Polską Akcję Humanitarną. Firma wsparła także swoich ukraińskich pracowników, oferując pomoc w ewakuacji ich rodzin oraz gwarantując możliwość powrotu do pracy w Polsce. Wprowadzono dodatkowy numer telefonu, który umożliwia pracownikom uzyskanie pomocy psychologicznej i prawnej w języku ukraińskim i rosyjskim. Lidl Polska pozostaje otwarty na zatrudnianie pracowników każdej narodowości, tworząc nowe miejsca pracy, a także kontynuuje działania wspierające lokalne społeczności.

Pokaż więcej

W pomoc uchodźcom przekraczającym polską granicę włączyła się sieć marketów Lidl Polska. Firma przekazała ponad 1 000 000 zł wsparcia produktowego na cel działań humanitarnych i deklaruje pomoc pracownikom, którzy wyjechali, by ewakuować rodziny.

Na czym polega pomoc?

Lidl Polska przekazuje ponad 1 000 000 zł wsparcia produktowego na cel działań humanitarnych prowadzonych na rzecz rodzin, kobiet i dzieci doświadczających kryzysu uchodźczego, koordynowanych przez Caritas Polska oraz Polską Akcję Humanitarną.

Oprócz przekazania darów pomoc sieci będzie koncentrować się także na wspieraniu pochodzących z Ukrainy pracowników, którzy znaleźli się w trudnej sytuacji życiowej. Firma gwarantuje możliwości powrotu do pracy osobom, które wyjechały na Ukrainę, by ewakuować swoich bliskich oraz pomoc w znalezieniu dla nich miejsc zakwaterowania w Polsce. Na wsparcie mogą również liczyć osoby z Ukrainy, które będą zainteresowane podjęciem pracy w sklepach i oddziałach Lidla w Polsce. Mają one uzyskać pomoc w uzyskaniu niezbędnych ku temu pozwoleń.

Dodatkowe działania

Już w 2020 roku firma utworzyła Program Wsparcia Pracowników, w ramach którego oferowana jest bezpłatna pomoc psychologiczna i prawna. Teraz uruchomiono dodatkowy numer telefonu, pod którym pracownicy narodowości ukraińskiej mogą otrzymać konsultacje udzielane przez specjalistów posługujących się językiem ukraińskim oraz rosyjskim.

Sieć Lidl Polska deklaruje także działania, które będą mieć znaczenie w dłuższej perspektywie: tworząc nowe miejsca pracy, pozostaje otwarta na pracowników każdej narodowości.

Gotowość do wsparcia każdego dnia

Z uwagą śledzimy rozwój wydarzeń w Ukrainie oraz z niepokojem obserwujemy obecny rozwój sytuacji. Społeczna odpowiedzialność biznesu naszej firmy to więcej niż wieloletnia strategia – to także gotowość, aby każdego dnia reagować w sposób wspierający dobro społeczności lokalnych – troska o lepsze jutro. Już teraz, w ciągu tych 24 godzin, udało się dostarczyć pomoc Polskiej Akcji Humanitarnej. Przekazaliśmy produkty spożywcze, ale też inne produkty pierwszej potrzeby, takie jak ręczniki, pieluchy, kremy dla dzieci.

Aleksandra Robaszkiewicz, Head of Corporate Communications and CSR w Lidl Polska

Tematy

Może Cię zainteresować

Księgowość jako źródło przewagi konkurencyjnej. Dlaczego firmy nie wykorzystują wiedzy, którą już posiadają?

Firmy nie przegrywają przez brak danych — przegrywają, bo ignorują wiedzę, którą już mają. W fakturach, kosztach i korektach od lat zapisuje się prawdziwa historia firmy. Czy księgowość może stać się Twoją przewagą konkurencyjną?

Cyfrowe rozczarowanie. Dlaczego w wielu firmach automatyzacja nie przynosi efektów? 

Wdrażasz nowe narzędzia, ale nie widzisz efektów? Problem rzadko leży w technologii. Automatyzacja niespójnych i nieuporządkowanych procesów sprawia jedynie, że błędy pojawiają się szybciej. Przeczytaj, dlaczego technologia nie naprawi firmy za Ciebie i jak mądrze przygotować się do wdrożenia rozwiązań AI, by przyniosły realne korzyści.

Ciemna strona AI: Treści dla dorosłych i ryzyko dla firm

Nowe badanie naukowe ujawnia, że szeroka dostępność treści dla dorosłych generowanych przez sztuczną inteligencję mogła doprowadzić do gwałtownego wzrostu przestępczości na tle seksualnym. Analiza szczegółowych danych o przestępczości, opublikowanych przez japońską Narodową Agencję Policji, wykazała, że w okresach szczytowego zaangażowania w materiały oznaczone jako wygenerowane przez AI i przeznaczone wyłącznie dla dorosłych, odnotowano statystycznie istotny wzrost liczby gwałtów. Może to wskazywać na nadciągające ryzyko wizerunkowe i prawne dla firm dostarczających narzędzia oraz platformy dla tego typu treści.

Premium
Gdy firma rośnie, a zysk znika

laczego szybko rozwijająca się firma nagle traci marże, chociaż przychody notują historyczne rekordy? Przekonaj się, na czym polega problem „ziemi niczyjej” w ewolucji biznesu i sprawdź, dlaczego wdrożenie sztucznej inteligencji w nieuporządkowanej architektonicznie organizacji jest prostym przepisem na skalowanie chaosu.

Premium
Skalowanie AI dzięki adaptacyjnemu ładowi zarządczemu

Zastosowanie sztucznej inteligencji na szeroką skalę diametralnie zwiększa ryzyka biznesowe i wizerunkowe. Poznaj koncepcję adaptacyjnego ładu zarządczego – innowacyjnego podejścia, które wbudowuje mechanizmy kontroli bezpośrednio w procesy i struktury operacyjne firmy, chroniąc przed niewidocznymi, kaskadowymi błędami modeli uczących się.

Premium
Twórz wartość z generatywnej AI w skali całej organizacji

Jak skutecznie wdrażać generatywną sztuczną inteligencję w całej organizacji, unikając organizacyjnych silosów? Zobacz, dlaczego tradycyjne struktury decyzyjne zawodzą przy GenAI i dowiedz się, w jaki sposób innowacyjny twór zwany „kręgosłupem AI” pozwala łączyć kompetencje biznesowe oraz technologiczne, przynosząc firmom wymierny zwrot z inwestycji.

Premium
Strategia w cieniu AI. Gdy sprawy pilne wypierają ważne

AI zmienia sposób, w jaki firmy tworzą kampanie, analizują dane i docierają do klientów. Jednak największym ryzykiem nie jest brak wdrożenia nowych technologii, lecz wykorzystanie ich w sposób, który zwiększa produktywność kosztem przewagi konkurencyjnej. Liderzy muszą odpowiedzieć na pytanie: jak skalować działania marketingowe, nie tracąc tego, co czyni markę wyjątkową?

Premium
Jak liderzy uwalniają innowacyjność na pierwszej linii

Najlepsze innowacje ratujące jakość i efektywność często rodzą się na operacyjnej pierwszej linii. Sprawdź, dlaczego to średni szczebel zarządzania jest kluczem do ich uwolnienia.

Premium
Jak GenAI może – a jak nie może – pomóc w zarządzaniu wiedzą o klientach

Generatywna sztuczna inteligencja rewelacyjnie analizuje informacje o konsumentach, ale nie naprawi kultury Twojej firmy. Gdzie kończą się możliwości technologii?

Premium
Co prezesi muszą wiedzieć o suwerennej AI

Globalna skala AI zderza się z lokalnymi regulacjami prawnymi. Dlaczego strategia „suwerennej sztucznej inteligencji” to pilne zadanie dla prezesów, a nie tylko dla działu IT?

Materiał dostępny tylko dla subskrybentów

Jeszcze nie masz subskrypcji? Dołącz do grona subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Subskrybuj

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!