Dołącz do grona liderów, którzy chcą więcej
ZARZĄDZANIE
Polska flaga
Materiał Partnera

Powiedz, gdzie jesteś i ile potrzebujesz

1 maja 2019 7 min czytania
Powiedz, gdzie jesteś i ile potrzebujesz

Streszczenie: Sukces przedsiębiorstwa zależy od właściwego doboru źródeł i narzędzi finansowania działalności.

Pokaż więcej

Sukces przedsiębiorstwa jest uzależniony od właściwego doboru źródeł i narzędzi finansowania dla prowadzonej działalności. Te zaś należy ściśle dostosować do wielkości firmy, jej obecnego etapu rozwoju, a także celu, jaki chce osiągnąć dzięki dodatkowym środkom. EY wspiera klientów nie tylko w doborze odpowiednich narzędzi finansowych, ale również podczas negocjacji umów.

Partnerem materiału jest EY.

Na rynku jest dostępnych wiele źródeł finansowania zewnętrznego, zróżnicowanych m.in. pod względem formy, okresu, dostępnej kwoty, kosztów finansowania, zabezpieczeń. Wybór odpowiedniego źródła zależy od potrzeb przedsiębiorcy, jego zdolności kredytowej, ryzyka akceptowalnego przez finansującego. EY posiada zespół doradztwa w zakresie pozyskania finansowania i restrukturyzacji, działający w ramach szerszego zespołu doradztwa transakcyjnego. Doradza on przedsiębiorstwom w zakresie określenia struktury i doboru źródeł finansowania na każdym etapie ich rozwoju.

Pierwszym krokiem jest analiza wyzwań, przed jakimi stoi spółka, a następnie wsparcie jej w pozyskaniu finansowania na konkretne potrzeby. Każde stadium dojrzałości firmy wymaga innego podejścia do finansowania z uwagi na odmienne wyzwania. Przedsiębiorstwo w okresie wzrostu zwykle potrzebuje kapitału na realizację projektu rozwojowego, w tym na inwestycję w rozwój infrastruktury. Po fazie wzrostu następuje faza ekspansji na rynku lokalnym, a często również międzynarodowym. Czasem przedsiębiorstwa na tym etapie podejmują odważne inwestycje, zwiększają skalę działalności lub dokonują fuzji lub przejęć. Po ekspansji następuje etap stabilizacji – do wyzwań stojących przed firmami znajdującymi się w tej fazie należy choćby zbliżający się termin zapadalności finansowania. Pojawia się często potrzeba zmiany pozakosztowych warunków obecnego finansowania, w tym redefiniowanie harmonogramu spłaty zadłużenia. Niektóre firmy znajdują się na ostatnim etapie cyklu rozwoju, jakim jest stagnacja. Wiąże się z nią zmiana potrzeb finansowych, przy na ogół zmniejszonej skali działalności, co wymaga identyfikacji, a następnie wyeliminowania nieefektywności w obszarze finansowania. Warunkiem sukcesu jest optymalizacja lub restrukturyzacja istniejącego finansowania. O tym, że przedsiębiorstwa w zależności od swojego stadium rozwoju potrzebują odmiennego podejścia do narzędzi finansowych, świadczą m.in. poniższe przypadki.

Pozyskanie finansowania ze środków Międzynarodowej Instytucji Finansowej (MIF)

Jedna z polskich firm produkujących meble poprosiła ekspertów EY o pomoc w uzyskaniu finansowania na budowę nowego zakładu produkcyjnego. Celem inwestycji było zwiększenie zdolności produkcyjnych spółki, której dynamiczny rozwój w ostatnich latach doprowadził do ich prawie maksymalnego wykorzystania w dotychczas użytkowanym zakładzie. Wartość całego projektu wyniosła około 160 milionów złotych.

Początkowa struktura finansowania przyjęta przez spółkę zakładała, iż nakłady inwestycyjne będą finansowane przez banki komercyjne, a warunki finansowania zakładały standardowy pakiet zabezpieczeń (dla tego rodzaju transakcji) oraz konieczność zaangażowania niezależnego doradcy technicznego do akceptowania faktur kosztowych przed każdą wypłatą środków.

W wyniku analizy sytuacji spółki i zaangażowania EY została zmieniona struktura finansowania projektu – 50% całkowitych kosztów projektu zostało sfinansowanych z kredytu z MIF, natomiast pozostała część została zapewniona ze środków wewnątrzgrupowych. Pomimo większego udziału środków własnych czynnikiem decydującym w ustalaniu struktury i źródeł finansowania była charakterystyka finansowania z tej konkretnej instytucji i jego elastyczność, co oznacza m.in. brak wymogu zewnętrznego doradcy technicznego do akceptacji faktur przed wypłatą finansowania, niski koszt finansowania (niższy od zaproponowanych przez banki komercyjne), długi okres kredytowania, relatywnie krótka lista obowiązków informacyjnych, brak wymogu zabezpieczeń rzeczowych.

Przez cały czas trwania projektu rolą EY było ustalenie potrzeb klienta w zakresie warunków brzegowych finansowania i elastycznego wykorzystania środków oraz konfrontacja z ofertą MIF, a także końcowe negocjacje kluczowych warunków finansowania. Znajomość dawców finansowania i możliwych parametrów oferowanego przez nich finansowania była kluczowa dla identyfikacji finansowania optymalnego z punktu widzenia klienta. Ponadto dzięki wcześniejszemu doświadczeniu w pozyskaniu finansowania z tej konkretnej instytucji, znajomości jej procedur i standardowej dokumentacji stosowanej przez nią, EY był w stanie skutecznie wesprzeć klienta na każdym etapie procesu.

Klasyfikacja źródeł finansowania: koszt kontra ryzyko >

Refinansowanie obligacji i sfinansowanie inwestycji

EY został zaangażowany przez jednego z regionalnych przewoźników kolejowych do pozyskania finansowania w celu refinansowania wyemitowanych euroobligacji oraz sfinansowania realizacji planowanych inwestycji, mających na celu zwiększenie liczby składów i poprawę jakości taboru oraz niezbędną adaptację i rozbudowę infrastruktury. Całkowita wartość projektu wyniosła około miliarda złotych.

Eksperci dokonali analizy różnych opcji finansowania dłużnego, po czym zaproponowali strukturę finansowania i kluczowe warunki w formie wstępnego Term Sheet. Zespół pozyskał wstępne, a następnie wiążące oferty na organizację programu emisji obligacji. Dokonał analizy ofert i rekomendacji banków, które powinny być zaproszone do dalszych negocjacji. Zespół EY uczestniczył w negocjacjach warunków finansowych w imieniu klienta, a następnie wsparł go w wypełnieniu warunków zawieszających uruchomienie programu emisji obligacji.

W efekcie projektu dokonano emisji obligacji w łącznej kwocie około 900 milionów złotych, z ograniczonym prawem zbywalności, a objęcie emisji zostało zagwarantowane przez dwa banki. Wśród grona zainteresowanych finansowaniem spółki znalazło się siedem największych banków w Polsce. Dzięki EY, który był koordynatorem procesu pozyskania finansowania, uzyskano bardzo korzystne warunki finansowania, znacznie lepsze, niż oczekiwał klient. Ponadto ustalony w toku prac charakter emisji, tj. emisja obligacji z ograniczonym prawem zbywalności, zabezpiecza spółkę przed potencjalnym ryzykiem niepożądanego rozproszenia grona wierzycieli. Zespół EY uczestniczył w każdym etapie prac – od analizy potencjalnych źródeł finansowania aż do wypłaty pierwszych środków z emisji.

Eksperci EY nie tylko pomagają określić indywidualne potrzeby klienta na danym etapie rozwoju jego firmy. Bazując na oczekiwaniach przedsiębiorcy i jego zdolności do obsługi zadłużenia, pomagają wypracować optymalną strukturę finansowania i ustrukturyzować ich kombinację stosownie do indywidualnych potrzeb danego przedsiębiorstwa, biorąc pod uwagę dostępne źródła i ich charakterystyki (zobacz wykres Klasyfikacja źródeł finansowania: koszt kontra ryzyko). Finansowanie z poszczególnych źródeł może zostać udzielone w różnej formie, od finansowania bezzwrotnego przez instrumenty dłużne po instrumenty kapitałowe. Znajomość instytucji udzielających finansowania i dostępnych na rynku narzędzi okazała się kluczowa dla osiągnięcia sukcesu w powyższych projektach. Korzystanie z usług zewnętrznych ekspertów w dziedzinie finansowania znacznie ułatwia firmom skuteczne osiąganie celów.

Tematy

Może Cię zainteresować

Zdefiniuj na nowo, czym jest „profesjonalizm”

To, co stanowi profesjonalizm, różni się w zależności od organizacji, ale najczęściej standaryzuje lub opisuje właściwe zachowania w miejscu pracy. Najskuteczniejsze normy zawodowe są sprawiedliwe, dobrze zdefiniowane i zniechęcają do negatywnych zachowań, jednocześnie wspierając spójność zespołu. Liderzy mogą zainicjować systematyczny przegląd podejścia swojej organizacji do profesjonalizmu poprzez pięcioetapowy proces, w którym aktywnie definiują normy i oczekiwania, które doprowadzą ich wyjątkową organizację do sukcesu.

Cyfryzacja w firmie Pfizer: trudność nie tkwi w technologii

Odkryj, jak firma Pfizer przełamała niemal 20 lat technologicznej stagnacji, skutecznie wdrażając cyfrowe systemy MES i EBR w swoich fabrykach na całym świecie. Najnowsze studium przypadku pokazuje, że kluczem do udanej transformacji produkcji i otwarcia drzwi dla sztucznej inteligencji nie były same systemy informatyczne, ale gruntowna zmiana w relacjach, budowanie zaufania między zespołami oraz elastyczność w zarządzaniu procesami operacyjnymi.

Premium
Jak liderzy mogą przezwyciężać wewnętrzne ograniczenia

Wewnętrzne rozparcie pomiędzy empatią a dążeniem do wyników to nie tylko dylemat menedżerski – to głęboki konflikt różnych części naszej psychiki. Współczesna psychologia biznesu coraz częściej sięga po twarde dowody z obszaru psychoterapii, aby pomagać menedżerom w wychodzeniu z decyzyjnego impasu. Poznaj System Wewnętrznej Rodziny (IFS) – nowoczesny i oparty na dowodach model, który pozwala liderom spojrzeć na swój umysł jak na wielowymiarowy system. Dowiedz się, jak poprzez uświadomienie sobie wewnętrznych głosów i aktywację energii centralnej Jaźni (zasada „8 C”) zyskać wewnętrzny spokój, odwagę i klarowność niezbędne do zarządzania zespołem w kryzysowych sytuacjach.

Premium
Czy klienci znajdą dziś twoją markę? Strategie dla wyszukiwania opartego na AI

ChatGPT, Perplexity i funkcja AI Overview w wyszukiwarce na zawsze zmieniają sposób, w jaki klienci szukają informacji. Jeśli Twoja strategia online wciąż opiera się wyłącznie na tradycyjnym SEO, Twoja marka ryzykuje całkowite zniknięcie z cyfrowego radaru – i to niezależnie od wielkości dotychczasowych budżetów. Dowiedz się, czym jest Information Search Marketing (ISM) oraz na czym polega optymalizacja pod wyszukiwarki generatywne (GEO). Przeczytaj artykuł i poznaj 5 filarów, które pomogą Ci odzyskać widoczność oraz zbudować przewagę konkurencyjną w erze wyszukiwania bez kliknięć (zero-click search).

Premium
Poddaj się audytowi i wyciągnij więcej z GenAI

Najlepsze rezultaty z wykorzystania sztucznej inteligencji osiągają nie ci, którzy posiadają najbardziej zaawansowane kompetencje techniczne, lecz profesjonaliści wykazujący się największą dyscypliną procesową. Kluczem do przejścia od zwykłego generowania treści do tworzenia unikalnej wartości biznesowej jest metapoznanie – czyli świadome myślenie o własnym sposobie myślenia i instrukcjach dawanych maszynie. Poznaj zwalidowane badaniami MIT ramy oparte na pięciu celach: przygotowaniu, doskonaleniu, weryfikacji, nadawaniu własnego charakteru oraz systematyzacji. Dowiedz się, jak wdrożyć prosty audyt sesji z GenAI i zamienić jednorazowe interakcje w powtarzalne, strategiczne zasoby organizacji.

Premium
Najlepsi klienci do analizy podczas ekspansji na nowy rynek

Ekspansja na nowe rynki to dla każdej innowacyjnej firmy prawdziwa chwila prawdy. Wielu liderów zakłada, że kluczem do udanego skalowania jest wyłącznie doskonały produkt lub dopracowana strategia marketingowa. Tymczasem badania przeprowadzone na ponad tysiącu globalnych start-upów dowodzą, że o sukcesie decyduje znacznie wcześniejszy wybór: selekcja pierwszych użytkowników (early adopters). Czy bezpieczniej jest testować produkt na dobrze znanym, lokalnym podwórku, czy od razu rzucić się na głęboką wodę i czerpać wiedzę z rynków zagranicznych? Poznaj strategiczny dylemat między czytelnością a transferowalnością informacji zwrotnej i wykorzystaj 4-krokowy model decyzyjny, aby uniknąć kosztownego falstartu.

Premium
Jak pogodzić efektywność z odpornością operacyjną

Systemy nastawione wyłącznie na maksymalną efektywność – pozbawione buforów i rezerw – okazują się niezwykle kruche w obliczu najmniejszych zakłóceń. Tradycyjne podejście każe menedżerom wybierać między redukcją kosztów a bezpieczeństwem procesów. Analiza milionów operacji pokazuje jednak, że to fałszywy dylemat. Przeczytaj, jak za pomocą trzech strategicznych kroków – przedefiniowania wskaźników KPI, porzucenia zunifikowanych modeli na rzecz elastycznego alokowania zasobów oraz świadomego kształtowania oferty – zaprojektować system, w którym wysoka wydajność idzie w parze z niewzruszoną odpornością na kryzysy.

Jak ABB zamyka lukę kompetencyjną dzięki nowej architekturze rozwoju młodych talentów

Brak specjalistów nie musi być największym problemem firmy. ABB udowadnia, że inwestując w młode talenty na każdym etapie edukacji, można stworzyć stabilny dopływ kompetencji i innowacji. O tym, dlaczego mentoring jest ważniejszy od krótkich staży i jak budować talent pipeline na lata, opowiada Przemysław Zakrzewski.

AI oferuje Europie Środkowej wielką szansę. Kto pierwszy, ten lepszy

Sztuczna inteligencja może uwolnić od 280 do 700 mld euro wartości rocznie w Europie Środkowej – nawet 15 proc. obrotu netto regionu. Polska ma największy pojedynczy potencjał: ok. 105 mld euro do 2030 roku z samej automatyzacji. Najnowszy raport QuantumBlack, AI by McKinsey pokazuje, że największa wartość leży nie w biurze, lecz w operacjach – i że okno na działanie nie pozostanie otwarte długo.

Klient w erze algorytmów. Jak dzięki AI dotrzeć do klienta i go zrozumieć

Złota era klasycznego marketingu 4P odchodzi do lamusa. Dziś to algorytmy i duże modele językowe decydują o tym, czy klient w ogóle dowie się o istnieniu Twojej firmy. Jak nie zniknąć z radaru konsumenta, mądrze badać jego potrzeby i skutecznie przeprowadzić transformację cyfrową? Zapraszamy do lektury najnowszego numeru „MIT Sloan Management Review Polska”, będącego przewodnikiem po nowym, napędzanym przez AI krajobrazie biznesowym.

Materiał dostępny tylko dla subskrybentów

Jeszcze nie masz subskrypcji? Dołącz do grona subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Subskrybuj

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!