Dołącz do grona liderów, którzy chcą więcej
Jakość i obsługa

TRACIMY RYNEK – DYLEMAT NR 3

1 stycznia 2019 3 min czytania
TRACIMY RYNEK – DYLEMAT NR 3

Streszczenie: Decyzja o wyborze odpowiedniego modelu obsługi klienta – kawa na wynos czy konsumpcja na miejscu – to jeden z kluczowych dylematów, przed którymi stają właściciele kawiarni. Obie opcje mają swoje plusy, ale również poważną wadę: wysoki koszt pozyskania klienta. Jednym z najważniejszych wyzwań jest zrozumienie, jak wpłynąć na lojalność konsumentów i utrzymać ich w dłuższym czasie, mimo iż puste krzesło w lokalu stanowi poważny koszt. Dyskusja nad wyborem pomiędzy szybkim, wygodnym serwisem a doświadczeniem pełnej konsumpcji jest wciąż aktualna i istotna, zwłaszcza w kontekście rozwoju rynku i zmieniających się preferencji konsumentów.

Pokaż więcej

Jaki model obsługi przyjąć – kawa na wynos czy konsumpcja na miejscu?

Oba rozwiązania mają swoje zalety, ale jednocześnie bardzo istotną wadę: wysoki koszt pozyskania klienta. W jednym z wywiadów udzielonych przez właściciela sieci kawiarni padło znamienne zdanie, które warto w tym miejscu przytoczyć: „Najwięcej kosztuje nas puste krzesło”.

W dobie zaostrzonej konkurencji w obu przypadkach wzrosną koszty marketingu. A efekty nie będą powalające. Przewagą globalnych sieciówek zawsze będzie marketing oparty na znanej marce, która sama z siebie przyciąga klientów.

Moim zdaniem więc inwestycje w kiosk czy aplikację mogą nie przynieść spodziewanego skutku. Profesjonalne opracowanie i wdrożenie takiego projektu będzie wymagało dużych nakładów czasu i pracy oraz pieniędzy, co oznacza wysokie koszty. Dlatego sądzę, że taki projekt miałby sens przy odpowiedniej skali działalności, a nie na poziomie małej lokalnej sieci z niewielkim ruchem.

Uważam, że aby wygrać, czy raczej aby przetrwać, Cremona Caffe powinna postawić na elastyczność i mobilność, co pozwoli jej wyprzedzić statyczną i ociężałą konkurencję.

A konkretnie, powinna zdecydować się na sprzedaż kawy i przekąsek z mobilnych punktów sprzedaży (cofeetrucków), które w lecie mogłyby być ustawiane w plenerze, a w zimie w centrach handlowych.

Ta opcja łączy zalety rozważanych wcześniej modeli biznesowych, a jednocześnie ma nad nimi przewagę: pozwala obniżyć koszty pozyskania klienta przez obecność marki z ofertą we właściwym miejscu, czasie i kontekście.

Takie rozwiązanie nie wyklucza wykorzystania rozwiązań MarTech, czyli technologii marketingowych. Aby pozyskać klientów, marka powinna „wyjść” do nich w mediach społecznościowych.

Rozwiązaniem, które zespół Cermona Caffe zdecydowanie powinien rozważyć, jest chatbot. Umożliwia pozyskanie precyzyjnych danych i automatyzację procesów sprzedażowych. Koszt wdrożenia chatbota na Facebooku czy Messengerze jest znikomy w porównaniu z kosztem stworzenia aplikacji. Istnieje wielu dostawców usługi konfiguracji botów, które umożliwiają integrację z bieżącym programem lojalnościowym. Chatbot nie tylko prezentowałby menu, ale też dopytywał klientów o indywidualne preferencje dotyczące zamówienia czy formy płatności, dostarczając firmie szczegółowych danych na temat klientów.

Co istotne, chatbot umożliwia komunikację dwustronną – może wysyłać informacje o nowej sezonowej ofercie, okazjonalnych promocjach i udziale w ciekawych akcjach partnerskich.

Podsumowując, przepis dla Cremona Caffe to trzy elementy:

  • elastyczność związana ze zwartą strukturą firmy;

  • podążanie za klientem, zarówno w świecie fizycznym (cofeetrucki), jak i w komunikacji wirtualnej (chatbot);

  • nadanie mobilności biznesowi. 

Tematy

Może Cię zainteresować

Multimedia
Człowiek jest pilotem, nie pasażerem. Co musi umieć developer jutra?

Branża IT uwierzyła w obietnicę autonomii — a za każdą decyzją modelu wciąż stoi człowiek albo jej brak. Tomasz Ducin, software generalist i współautor programu „Developer Jutra”, tłumaczy, dlaczego generowanie kodu tanieje, lecz wartość inżyniera rośnie, gdzie kryją się realne ryzyka biznesowe sztucznej inteligencji i kto przetrwa nadchodzącą rekalibrację rynku pracy. Rozmowa o ekonomii tokenów, prawie Conwaya, ryzyku odmóżdżenia i kompetencjach, które decydują o przyszłości developera.

Czego AI wciąż nie potrafi zrobić za liderów

Sztuczna inteligencja odpowiada płynnie, pewnie i natychmiast — ale nie odróżnia dobra od zła, nie uczy się z doświadczenia i nie ponosi konsekwencji decyzji. Dwie badaczki przywództwa z MIT wyznaczają granicę między tym, co warto oddać maszynie, a tym, czego lider oddać nie może, by pozostać liderem.

Jak nieefektywne spotkania niszczą wartość przedsiębiorstw

Czy wiesz, że ponad połowa czasu, jaki Twoi pracownicy spędzają na spotkaniach, to czysta strata czasu i pieniędzy? Najnowsze globalne badanie Jabra obnaża zjawisko „długu spotkaniowego”, który w dużych organizacjach generuje straty rzędu 130 milionów dolarów rocznie. Dowiedz się, dlaczego sztuczna inteligencja nie uratuje uszkodzonego systemu i dlaczego spotkania nie są uniwersalnym, bezrefleksyjnym narzędziem do wszystkiego.

Podatek od empatii, który płacą liderki

Współczesny biznes wymaga od liderów empatii i wsparcia w obliczu lęku przed AI czy restrukturyzacją. Badania pokazują jednak, że ten niewidzialny ciężar emocjonalny – tzw. podatek od empatii – obciąża głównie kobiety. Poznaj mechanizmy „pełzającej opieki” i dowiedz się, jak organizacje mogą sprawiedliwie redystrybuować kulturę troski.

Jak Nespresso integruje zrównoważony rozwój z modelem biznesowym

Czy zrównoważony rozwój wymaga odrębnego uzasadnienia finansowego? Dla Nespresso odpowiedź jest prosta: ekologia to nie kosztowny dodatek, lecz fundament strategii. Dowiedz się, jak globalny lider redefiniuje relacje z rolnikami, wdraża bioróżnorodność i bierze pełną odpowiedzialność za cykl życia swoich produktów, by zabezpieczyć biznes na nadchodzące dekady zmian klimatycznych.

AI w biznesie Pułapka taniego AI. Dlaczego firma bez ludzi to biznesowy błąd?

Większość projektów AI nigdy nie trafia do produkcji. Dlaczego firmy utknęły w fazie eksperymentów i jak mogą zamienić sztuczną inteligencję w źródło realnych oszczędności oraz przewagi konkurencyjnej? O tym opowiada Udo Sglavo.

Kiedy pracownicy toną w nadmiarze zmian

Liderzy zazwyczaj skupiają się na operacyjnej mechanice zarządzania zmianą, zapominając o kluczowym fundamencie – ludziach, którzy bezpośrednio jej doświadczają. Kiedy organizacja narzuca zbyt szybkie i chaotyczne tempo innowacji, pracownicy tracą zaangażowanie, a procesy wdrażania kończą się porażką. Dowiedz się, jak skutecznie przeprowadzić firmę przez transformację, chroniąc strategiczne zasoby i wydolność swojego zespołu.

Dlaczego zarządy nie widzą we mnie wizjonera?

Zastanawiasz się, dlaczego mimo wieloletniego doświadczenia i głębokiego zrozumienia biznesu, awans na najwyższe stanowiska wciąż omija Cię szerokim łukiem? Często problemem nie jest rzeczywisty brak strategicznego myślenia, lecz nieumiejętność jego odpowiedniego komunikowania. Dowiedz się, jak przestać koncentrować się wyłącznie na operacyjnych konkretach i zacząć skutecznie sygnalizować swoje wizjonerskie podejście.

Sztuczna inteligencja i pułapka zależności poznawczej

Czy sztuczna inteligencja zagraża naszej zdolności do samodzielnego myślenia? Andrew Palmer, redaktor „The Economist”, opowiada o wdrażaniu AI w rygorystycznym środowisku medialnym, pułapce „zależności poznawczej” i algorytmach, które wkrótce mogą przejąć procesy rekrutacyjne. Poznaj podejście do technologicznej rewolucji, w którym kluczem pozostaje krytyczny nadzór człowieka i zarządzanie oparte na faktach.

Multimedia
Depresja u ludzi sukcesu. Jak ją diagnozować i mądrze leczyć?

Czy depresja to tylko smutek i brak silnej woli? W najnowszym odcinku podcastu Klaudii Knapik Zdrowie Lidera prof. Piotr Gałecki obala największe mity na temat tej choroby. Dowiedz się, jak rozpoznać wysokofunkcjonującą depresję u liderów, dlaczego ciało reaguje fizycznym bólem na przewlekły stres i jak nowoczesna medycyna pomaga odzyskać biologiczną równowagę.

Materiał dostępny tylko dla subskrybentów

Jeszcze nie masz subskrypcji? Dołącz do grona subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Subskrybuj

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!