Dołącz do grona liderów, którzy chcą więcej
E-commerce

Jak skorzystać z potencjału TikToka i nie wpaść w wizerunkową pułapkę

26 stycznia 2022 2 min czytania
Zdjęcie Maria Korcz - Redaktorka "MIT Sloan Management Review Polska" oraz "ICAN Management Review".
Maria Korcz
Jak skorzystać z potencjału TikToka i nie wpaść w wizerunkową pułapkę

Streszczenie: TikTok, z jego dynamiczną i interaktywną naturą, stał się kluczowym narzędziem marketingowym. Jednak jego użycie wiąże się z ryzykiem wizerunkowym, zwłaszcza dla marek, które nie rozumieją specyfiki platformy. Z jednej strony TikTok oferuje ogromne możliwości dotarcia do młodszej, zaangażowanej grupy odbiorców, z drugiej strony niewłaściwe zarządzanie obecnością marki na tej platformie może prowadzić do kontrowersji i kryzysów wizerunkowych. Ważne jest, aby marki zrozumiały charakter TikToka i jego wpływ na postrzeganą autentyczność. Strategie, które sprawdzają się w tradycyjnych mediach, mogą okazać się nieadekwatne w kontekście TikToka, dlatego kluczowe jest dopasowanie komunikacji do oczekiwań i wartości użytkowników. Konieczne jest także utrzymanie równowagi między angażującą treścią a szacunkiem dla odbiorcy, unikając przesadnego marketingu. Istotnym elementem skutecznej strategii jest też ścisła współpraca z influencerami, którzy mogą pomóc w dotarciu do docelowych grup, ale muszą być odpowiednio wybrani, by ich wartości były spójne z wartościami marki.

Pokaż więcej

W grudniu 2021 roku TikTok wyprzedził wyszukiwarkę Google pod względem liczby użytkowników. Żadnej innej platformie przez ostatnie kilka lat nie udało się tego osiągnąć. To wydarzenie otwiera nowy rozdział w historii mediów społecznościowych. Ale co oznacza ono dla biznesu?

W połowie 2021 roku liczba użytkowników Tik Toka w Polsce sięgnęła 8 milionów, a dziś jest ich z pewnością jeszcze więcej. Zmianie uległa także struktura wieku korzystających z platformy – według badania agencji Open Mobi aktualnie aż 66% użytkowników to osoby dorosłe. Tik Tok przestaje być jedynie przestrzenią służącą nastolatkom do rozrywki, a staje się narzędziem dotarcia do dojrzewającego segmentu klientów, którzy dysponują własnymi, coraz większymi zasobami.

Z drugiej strony, choć medium jest dostępne na rynku już od 5 lat, wciąż niejednoznacznie ocenia się jego wizerunek. „Tik Tok jest dynamicznym, świeżym medium, nieskrępowanym firmowymi konwenansami. Ale niejeden menedżer PR łapie się pewnie za głowę ze zgrozy, gdy widzi, co jest na tej platformie publikowane” – mówi w rozmowie Jacek Trębecki.

O tym, jak wykorzystać marketingowy potencjał aplikacji opartej na szybko przemijających trendach i nie wpaść w wizerunkową pułapkę, Maria Korcz rozmawia z Jackiem Trębeckim, profesorem Katedry Ekonomii Informacji Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu.

tego odcinka, Maria Korcz rozmawia z Jackiem Trębeckim, profesorem Katedry Ekonomii Informacji Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu.

tego odcinka podcastu „ICAN Management Review” dowiesz się m.in.:

  • Czy wejście na TikToka może być niekorzystne dla wizerunku firmy?

  • Jak rozróżnić trendy, w które warto się zaangażować?

  • Jakie znaczenie w porównaniu do innych mediów społecznościowych ma TikTok?

  • Jaka jest przyszłość tej platformy?

Posłuchaj całej rozmowy TUTAJ.

O autorach
Tematy

Może Cię zainteresować

Zasady przywództwa: Jak procentuje inspiracja

Zarządzanie organizacją, w której zespół inspiruje wywierany wpływ, przynosi znacznie lepsze rezultaty niż poleganie wyłącznie na motywacji finansowej. Poznaj doświadczenia liderów z Haas School of Business oraz Trinity Business School, którzy z sukcesem wdrożyli ogólnofirmowe zasady przywództwa. Dowiedz się, jak inkluzywny proces kształtowania tych wartości buduje zwinność organizacyjną i stanowi fundament pod transformację biznesu.

AI Act: Dlaczego polskie innowacje uciekają z Europy (i jak to zatrzymać)

Adopcja AI w Polsce rośnie szybciej niż w wielu dojrzałych gospodarkach. Problem w tym, że wraz z nią rośnie koszt regulacji, niedobór kompetencji „tam, gdzie trzeba” i ryzyko ucieczki najbardziej obiecujących firm za granicę.

Czego odpowiedzialna sztuczna inteligencja wymaga od ludzkich ekspertów

Rozwój odpowiedzialnej sztucznej inteligencji (RAI) rodzi fundamentalne pytanie: czy zaawansowane algorytmy mogą ostatecznie wyeliminować potrzebę ludzkiego nadzoru? Międzynarodowy panel ekspertów MIT Sloan Management Review oraz BCG jednoznacznie dowodzi, że jest wręcz przeciwnie. Odkryj, dlaczego ludzki osąd pozostaje fundamentem zrównoważonego wdrażania innowacji oraz jak organizacje powinny inwestować w kompetencje swoich zespołów, aby w dobie powszechnej automatyzacji nie utracić instytucjonalnej kontroli nad własną przyszłością i bezpieczeństwem biznesu.

Sztuczna inteligencja w polskich firmach: Jak agenci i roboty zmieniają biznes?

Sztuczna inteligencja i automatyzacja redefiniują polski rynek pracy. Według najnowszego raportu McKinsey, do 2030 roku synergia ludzi, cyfrowych agentów i robotów może wygenerować dla naszej gospodarki nawet 105 miliardów dolarów dodatkowej wartości. Dowiedz się, jak skutecznie zintegrować nowe technologie z kapitałem ludzkim, aby zbudować trwałą przewagę konkurencyjną w dobie cyfrowej transformacji.

Multimedia
Dlaczego sen lidera to strategiczna inwestycja w efektywność

Zarywanie nocy w imię lepszych wyników to biologiczna pułapka. Dowiedz się, dlaczego niewyspany lider podejmuje impulsywne decyzje , jak codzienne używki rujnują architekturę wypoczynku i w jaki sposób świadome zarządzanie rytmem dobowym przekłada się na realne sukcesy Twojego biznesu.

Multimedia
Sykofancja i psychoza AI. Czym grozi uczłowieczanie maszyn?

Czy uczłowieczanie sztucznej inteligencji to prosta droga do dehumanizacji nas samych? W najnowszym odcinku podcastu „Limity AI” Iwo Zmyślony i Izabela Lipińska biorą pod lupę zjawisko antropomorfizacji maszyn. Dowiedz się, czym jest sykofancja modeli językowych, dlaczego algorytmy potrafią nas psychicznie uzależniać oraz jak unikać niebezpiecznych pułapek w relacjach z technologią.

Dlaczego wchodzenie w nieznane ma znaczenie w długim życiu zawodowym

Długie życie zawodowe nie wymaga wyłącznie odporności i produktywności. Wymaga także gotowości do wchodzenia w nieznane, które odnawia sposób myślenia, działania i postrzegania siebie.

cyberodporność Iluzja cyberodporności. Jak AI weryfikuje podejście do ochrony danych

90% zarządów wierzy, że odzyska dane po cyberataku. Tylko 28% naprawdę to potrafi. Dlaczego firmy żyją w iluzji cyberodporności — i jak AI oraz nowe regulacje brutalnie to weryfikują?

Miliardowa wartość, zwinność startupu. Fenomen modelu Argenx

Jak zbudować organizację wartą 40 miliardów dolarów, zatrudniając niespełna 2000 osób?. Karen Massey, CEO Argenx, zdradza, dlaczego tradycyjna hierarchia i biurokracja dławią innowacyjność. Poznaj sekrety zarządzania opartego na radykalnym zaufaniu, interdyscyplinarnych zespołach i odrzuceniu sztywnych budżetów na rzecz elastycznego planowania.

Premium
Zbuduj most międzypokoleniowy w zarządzie

Różnice pokoleniowe w zarządach mogą być źródłem napięć, ale też przewagi konkurencyjnej. Firmy, które skutecznie łączą doświadczenie starszych liderów z perspektywą młodszych pokoleń, podejmują trafniejsze decyzje i szybciej adaptują się do zmian.

Materiał dostępny tylko dla subskrybentów

Jeszcze nie masz subskrypcji? Dołącz do grona subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Subskrybuj

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!