Dołącz do grona liderów, którzy chcą więcej
Analityka i Business Intelligence

Kiedy inwestycje w sztuczną inteligencję zwracają się w marketingu

20 sierpnia 2024 4 min czytania
Zdjęcie Christine Moorman - Profesor administracji biznesowej T. Austina Fincha w Fuqua School of Business na Duke University; założycielka i dyrektorka „The CMO Survey” oraz była redaktorka naczelna „Journal of Marketing”.
Christine Moorman
Colleen Hickey
Kiedy inwestycje w sztuczną inteligencję zwracają się w marketingu

Streszczenie: Wykorzystanie sztucznej inteligencji (AI) w marketingu przynosi wymierne korzyści, takie jak zwiększenie efektywności sprzedaży o 6,2%, wzrost zadowolenia klientów o 7% oraz redukcję kosztów marketingu o 7,2%. Badanie „CMO Survey” przeprowadzone wśród 316 liderów marketingu w amerykańskich firmach wykazało, że zwrot z inwestycji w AI zależy od czasu jej wdrożenia, etapu transformacji cyfrowej firmy oraz stopnia zaangażowania w eksperymenty z AI. W pierwszym roku wdrożenia AI firmy często osiągają szybkie, choć ograniczone korzyści, koncentrując się na minimalnie opłacalnych produktach. W okresie od 2 do 5 lat następuje spadek korzyści, co jest związane z koniecznością intensywnej pracy nad integracją AI z procesami biznesowymi, szkoleniem zespołów i optymalizacją modeli. Po pięciu latach korzyści z AI ponownie rosną, co sugeruje, że długoterminowe zaangażowanie w rozwój AI przynosi znaczące zyski. MIT Sloan Management Review Polska Obecnie większość firm (60,4%) korzysta z AI krócej niż rok, co wskazuje na wczesny etap adopcji tej technologii. Wzrost dostępności narzędzi generatywnej AI, takich jak ChatGPT, ułatwia firmom testowanie i wdrażanie rozwiązań AI, co może przyspieszyć ich transformację cyfrową.

Pokaż więcej

Najnowsze badania pokazują, że szefowie marketingu dostrzegają korzyści ze sztucznej inteligencji w trzech kluczowych obszarach: zwiększanie produktywności sprzedaży, wzrost zadowolenia klientów i zmniejszanie ogólnych kosztów marketingu.

Od tworzenia treści po kodowanie oprogramowania i segmentację klientów – gorączka wdrażania sztucznej inteligencji wciąż rośnie. Wśród licznych spekulacji mediów, analityków i kadry kierowniczej na temat wpływu AI na przedsiębiorstwa jednak nadal nie jest łatwo dostrzec, gdzie ona tak naprawdę przekłada się na wyniki finansowe organizacji. Aby zbadać aktualny poziom wdrażania sztucznej inteligencji w działaniach marketingowych i związane z tym korzyści, w badaniu „CMO Survey” poproszono grupę 316 liderów odpowiedzialnych za marketing w amerykańskich firmach o ocenę wpływu wykorzystania sztucznej inteligencji w ich dziedzinie. Liderzy ci, z których 95,6% piastowało stanowisko na poziomie wiceprezesa lub wyższym, odnotowali zyski w trzech kluczowych obszarach: wzrost efektywności sprzedaży o 6,2%, wzrost zadowolenia klientów o 7% oraz spadek ogólnych kosztów marketingu o 7,2%.

Biorąc to pod uwagę, dokładniej przyjrzeliśmy się wynikom ankiety, aby zrozumieć czynniki związane ze współpracą ze sztuczną inteligencją, które przynoszą korzyści bądź nie. Odkryliśmy, że zwrot z inwestycji w sztuczną inteligencję różni się w zależności od momentu wdrożenia narzędzi AI, etapu transformacji cyfrowej firmy i stopnia zaangażowania w eksperymenty nad możliwością zastosowania AI. Przyjrzyjmy się bliżej danym i płynącym z nich wnioskom.

Opłacalność wykorzystania sztucznej inteligencji

Najważniejszym wnioskiem z badania jest to, że sztuczna inteligencja dopiero od niedawna jest powszechnie wykorzystywana w marketingu. Wyniki wskazują, że 60,4% firm używa jej krócej niż rok, 17,9% – rok i 18,7% – od 2 do 5 lat, a tylko 2,9% wykorzystuje ją dłużej niż 5 lat.

Dlaczego organizacje tak wolno działają w tym zakresie? Dla wielu firm wykorzystywanie sztucznej inteligencji w działaniach biznesowych okazało się dużym wyzwaniem ze względu na koszty, wysiłek potrzebny do wdrożenia tych technologii i złożoność szkoleń oraz procesu wyprowadzania jej do organizacji. Uruchomienie ChatuGPT w listopadzie 2022 roku jednak znacznie ułatwiło testowanie narzędzi AI. Liderzy zaczęli odkrywać potencjał generatywnej sztucznej inteligencji w zakresie innowacji, optymalizacji zadań i wpływu na procesy biznesowe specyficzne dla swojej dziedziny. Gartner przewiduje, że do 2026 roku ponad 80% przedsiębiorstw będzie korzystać z interfejsów API generatywnej sztucznej inteligencji lub wdroży aplikacje oparte na AI. To duży wzrost w porównaniu z 5% w 2023 roku.

Czas, jaki upłynął od momentu wdrożenia w firmie sztucznej inteligencji, ma również znaczenie. Badanie „CMO Survey” wykazało, że wzrost wynikający z wykorzystania sztucznej inteligencji i wiedzy specjalistycznej nie przebiega zgodnie z prognozowaną trajektorią, polegającą na ciągłym zwiększaniu zysków w czasie. Zyski przyspieszają, gdy firmy używają modeli sztucznej inteligencji dłużej niż przez rok. Następnie korzyści płynące z używania AI maleją w okresie od 2 do 5 lat od wdrożenia i po 5 latach ponownie rosną (zobacz ramkę Jak czas od wdrożenia wpływa na korzyści płynące z AI).

O czym to świadczy? W pierwszym roku firmy zazwyczaj wprowadzają minimalnie opłacalne produkty i wykazują dla nich zwrot z inwestycji, aby uzyskać budżet niezbędny do skalowania projektów AI. Zazwyczaj wybierają konkretny sposób wykorzystania AI w biznesie i wprowadzają go w kilku obszarach działalności firmy lub w całym przedsiębiorstwie. Gdy zespoły IT uzyskają zgodę kadry kierowniczej i środki na rozwój systemów AI, muszą wykonać ciężką pracę, polegającą na takim skonfigurowaniu kompetencji sztucznej inteligencji, żeby sprawdziła się w danej organizacji. Na przykład zajmują się wdrażaniem większej liczby modeli danych w celu optymalizacji różnych sytuacji, w których jest wykorzystywana, tworzeniu możliwości operacji uczenia maszynowego (MLops) oraz monitorowaniu i przekwalifikowaniu modeli sztucznej inteligencji, gdy wyniki odbiegają od oczekiwań. Konieczność włożenia tak dużego wysiłku sprawia, że czas od 2 do 5 lat po wdrożeniu musi zostać poświęcony na rozwój i naukę, dopiero potem przychodzą zyski. Wydaje się jednak, że okres konfiguracji jest tego wart, ponieważ profity pojawiające się po pięciu latach od uruchomienia narzędzi AI się podwajają.

Przeczytaj artykuł i poznaj kluczowe etapy transformacji cyfrowej.

O autorach
Tematy

Może Cię zainteresować

Jak Nespresso integruje zrównoważony rozwój z modelem biznesowym

Czy zrównoważony rozwój wymaga odrębnego uzasadnienia finansowego? Dla Nespresso odpowiedź jest prosta: ekologia to nie kosztowny dodatek, lecz fundament strategii. Dowiedz się, jak globalny lider redefiniuje relacje z rolnikami, wdraża bioróżnorodność i bierze pełną odpowiedzialność za cykl życia swoich produktów, by zabezpieczyć biznes na nadchodzące dekady zmian klimatycznych.

AI w biznesie Pułapka taniego AI. Dlaczego firma bez ludzi to biznesowy błąd?

Większość projektów AI nigdy nie trafia do produkcji. Dlaczego firmy utknęły w fazie eksperymentów i jak mogą zamienić sztuczną inteligencję w źródło realnych oszczędności oraz przewagi konkurencyjnej? O tym opowiada Udo Sglavo.

Kiedy pracownicy toną w nadmiarze zmian

Liderzy zazwyczaj skupiają się na operacyjnej mechanice zarządzania zmianą, zapominając o kluczowym fundamencie – ludziach, którzy bezpośrednio jej doświadczają. Kiedy organizacja narzuca zbyt szybkie i chaotyczne tempo innowacji, pracownicy tracą zaangażowanie, a procesy wdrażania kończą się porażką. Dowiedz się, jak skutecznie przeprowadzić firmę przez transformację, chroniąc strategiczne zasoby i wydolność swojego zespołu.

Dlaczego zarządy nie widzą we mnie wizjonera?

Zastanawiasz się, dlaczego mimo wieloletniego doświadczenia i głębokiego zrozumienia biznesu, awans na najwyższe stanowiska wciąż omija Cię szerokim łukiem? Często problemem nie jest rzeczywisty brak strategicznego myślenia, lecz nieumiejętność jego odpowiedniego komunikowania. Dowiedz się, jak przestać koncentrować się wyłącznie na operacyjnych konkretach i zacząć skutecznie sygnalizować swoje wizjonerskie podejście.

Sztuczna inteligencja i pułapka zależności poznawczej

Czy sztuczna inteligencja zagraża naszej zdolności do samodzielnego myślenia? Andrew Palmer, redaktor „The Economist”, opowiada o wdrażaniu AI w rygorystycznym środowisku medialnym, pułapce „zależności poznawczej” i algorytmach, które wkrótce mogą przejąć procesy rekrutacyjne. Poznaj podejście do technologicznej rewolucji, w którym kluczem pozostaje krytyczny nadzór człowieka i zarządzanie oparte na faktach.

Multimedia
Depresja u ludzi sukcesu. Jak ją diagnozować i mądrze leczyć?

Czy depresja to tylko smutek i brak silnej woli? W najnowszym odcinku podcastu Klaudii Knapik Zdrowie Lidera prof. Piotr Gałecki obala największe mity na temat tej choroby. Dowiedz się, jak rozpoznać wysokofunkcjonującą depresję u liderów, dlaczego ciało reaguje fizycznym bólem na przewlekły stres i jak nowoczesna medycyna pomaga odzyskać biologiczną równowagę.

Dlaczego firmy nie muszą ciąć etatów z powodu sztucznej inteligencji

Czy masowe zwolnienia w erze sztucznej inteligencji to biznesowa konieczność, czy może fatalny w skutkach błąd? Andrew Winston przekonuje, że organizacje opierające się presji zastępowania młodych talentów algorytmami nie tylko skutecznie zabezpieczą swoją przyszłość i lejek kadrowy, ale też zyskają potężną przewagę strategiczną nad bardziej krótkowzroczną konkurencją.

Multimedia
Kto ukradł narrację o AI? Ograniczenia LLM-ów, o których milczą giganci

W debacie o sztucznej inteligencji ton nadają dziś wielkie korporacje, nierzadko uciekając się do marketingowej propagandy. Zamiast ulegać wizjom bezwarunkowego dobrobytu, liderzy biznesu powinni spojrzeć na algorytmy z chłodnym dystansem. O tym, jak odzyskać strategiczną wyobraźnię i gdzie leżą prawdziwe limity AI, opowiada analityk foresightu strategicznego Bartosz Frąckowiak.

Zasady przywództwa: Jak procentuje inspiracja

Zarządzanie organizacją, w której zespół inspiruje wywierany wpływ, przynosi znacznie lepsze rezultaty niż poleganie wyłącznie na motywacji finansowej. Poznaj doświadczenia liderów z Haas School of Business oraz Trinity Business School, którzy z sukcesem wdrożyli ogólnofirmowe zasady przywództwa. Dowiedz się, jak inkluzywny proces kształtowania tych wartości buduje zwinność organizacyjną i stanowi fundament pod transformację biznesu.

AI Act: Dlaczego polskie innowacje uciekają z Europy (i jak to zatrzymać)

Adopcja AI w Polsce rośnie szybciej niż w wielu dojrzałych gospodarkach. Problem w tym, że wraz z nią rośnie koszt regulacji, niedobór kompetencji „tam, gdzie trzeba” i ryzyko ucieczki najbardziej obiecujących firm za granicę.

Materiał dostępny tylko dla subskrybentów

Jeszcze nie masz subskrypcji? Dołącz do grona subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Subskrybuj

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!