Dołącz do grona liderów, którzy chcą więcej
ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ
Polska flaga
Materiał Partnera

Biuro wspierające ekologiczne myślenie

12 czerwca 2018 4 min czytania
Agata Szczotka-Sarna
Biuro wspierające ekologiczne myślenie

Streszczenie: Współczesne oczekiwania pracowników względem miejsc pracy ściśle wiążą się z wartościami, jakie wyznają, w tym dbałością o środowisko. W obliczu rosnącej świadomości ekologicznej, pracodawcy stają przed wyzwaniem integracji Celów Zrównoważonego Rozwoju w firmowej codzienności. Odpowiedzią na te potrzeby stał się projekt Biuro Zero Waste, który wspiera organizacje w tworzeniu biur dbających o minimalizowanie odpadów, oszczędność zasobów i mądre zarządzanie przestrzenią. Tego typu biura promują zdrowe środowisko pracy, zarówno poprzez dobór roślin, jak i wdrażanie programów zrównoważonego transportu. Celem jest nie tylko ograniczenie marnotrawstwa, ale także skuteczne wykorzystanie zasobów, które mają kluczowy wpływ na zmniejszenie śladu węglowego firm.

Pokaż więcej

Oczekiwania pracowników wobec miejsca pracy zmieniają się wraz z kolejnymi generacjami wchodzącymi na rynek. Definicja komfortowych warunków pracy coraz ściślej wiąże się ze stylem życia, jaki preferują pracownicy, oraz z wyznawanymi przez nich wartościami. I coraz częściej wśród tych wartości pojawiają się kwestie dotyczące świadomego, zrównoważonego życia i ochrony środowiska.

Partnerem materiału jest Interseroh.

Czynniki pozafinansowe oraz ekotrendy w obszarze stylu życia nabierają coraz większego znaczenia. Wpływają na decyzje kandydatów o preferowanym miejscu pracy. Jednocześnie pracodawcy stoją przed wyzwaniem włączenia Celów Zrównoważonego Rozwoju do firmowej codzienności. Odpowiedzią na te trendy jest autorski projekt Interseroh: Biuro Zero Waste – miejsce pracy, w którym nie marnuje się zasobów naturalnych, czasu, pieniędzy, zdrowia, a także talentu. „Zero Waste” jako sposób na życie oraz na prowadzenie biznesu to jeden z rozwojowych trendów. Pracownicy i klienci zmieniają podejście do zakupów i usług: domagają się proekologicznego zaangażowania i odważnych rozwiązań, które zmniejszają ilość odpadów oraz ograniczą marnotrawstwo zasobów naturalnych. Tego typu oczekiwania można skutecznie połączyć z bardziej efektywnym prowadzeniem biznesu.

Interseroh nie tylko dostarcza klientom produkty i usługi związane z odzyskiwaniem i recyklingiem opakowań, ale także prowadzi doradztwo środowiskowe w zakresie gospodarki o obiegu zamkniętym. Jednym z projektów wspierających przedsiębiorców w kwestiach środowiskowych oraz tych z obszaru zasobów ludzkich jest pomoc w tworzeniu Biur Zero Waste. Interseroh promuje zrównoważoną przestrzeń do pracy, ochronę zasobów naturalnych, oszczędność pieniędzy i mądre wykorzystanie czasu. Biuro Zero Waste to z jednej strony dostosowanie stanowisk pracy do indywidualnych potrzeb, dobór roślin sprzyjających zdrowiu pracowników i rozwój programów zrównoważonego transportu. Z drugiej natomiast jest to przywracanie surowców do obiegu poprzez sensowne sortowanie odpadów, a nawet – do niedawna niewyobrażalne, a dziś realne – kompostowanie resztek organicznych w biurowej kuchni.

„Mamy coraz więcej budynków z zaawansowanymi certyfikatami ekologicznymi – energooszczędnych, projektowanych i budowanych z poszanowaniem środowiska. I to jest świetna wiadomość – mówi Anna Grom, prezes Interseroh Organizacji Odzysku Opakowań – Namawiamy jednak, by pójść o krok dalej i uważnie przyjrzeć się temu, jak funkcjonuje biuro wewnątrz takiego budynku i czy spełnia równie wysokie standardy. Podejście do kwestii ograniczania i recyklingu odpadów, planowania i korzystania z przestrzeni, a nawet komponowania listy firmowych zakupów, ma wielki wpływ na ślad ekologiczny pozostawiany przez firmy”.

Chcesz poznać więcej przełomowych idei?

Zainspiruj się! Pobierz bezpłatny pakiet harwardzkich artykułów „Przełomowe idee”, który dostarczy Ci kolejnych pomysłów biznesowych – wprost od najważniejszych współczesnych autorytetów zarządzania.

Na stronie projektu Biuro Zero Waste www.biurozerowaste.pl każda organizacja może skorzystać z bezpłatnych materiałów i samodzielnie – w ramach wewnętrznego projektu dotyczącego społecznej odpowiedzialności biznesu – zrealizować wyzwanie na poziomie Starter, Smarter lub Super. Wyzwanie #BiuroZeroWaste skupia się na pięciu obszarach: kuchnia, łazienka, stanowisko pracy, konferencje/spotkania oraz segregowanie odpadów.

W każdym obszarze Interseroh proponuje jedno zadanie i podpowiada, jakie urządzenie może ułatwić życie pracowników i pomóc osiągnąć cel – od nowoczesnego ekspresu z młynkiem, poprzez inteligentny kosz samodzielnie segregujący odpady, po biurową maszynę wielkości zmywarki, która kompostuje organiczne resztki.

Alternatywą dla gotowych rozwiązań jest skorzystanie z profesjonalnej pomocy doradców z Interseroh. W ramach indywidualnego projektu pomagają oni wykreować i wdrożyć ścieżkę Biuro Zero Waste dostosowaną do strategii firmy i wskaźników uwzględnianych w raportowaniu pozafinansowym. Firmy biorące udział w programie Biuro Zero Waste korzystają z tematycznych warsztatów oraz wsparcia w zakresie zmiany stylu pracy i sposobu działania biura. Interseroh przeprowadza także proces certyfikacji, nagradzając ekologiczne wysiłki firm unikatowym certyfikatem ekologicznym.

O autorach
Tematy

Może Cię zainteresować

Cyfryzacja w firmie Pfizer: trudność nie tkwi w technologii

Odkryj, jak firma Pfizer przełamała niemal 20 lat technologicznej stagnacji, skutecznie wdrażając cyfrowe systemy MES i EBR w swoich fabrykach na całym świecie. Najnowsze studium przypadku pokazuje, że kluczem do udanej transformacji produkcji i otwarcia drzwi dla sztucznej inteligencji nie były same systemy informatyczne, ale gruntowna zmiana w relacjach, budowanie zaufania między zespołami oraz elastyczność w zarządzaniu procesami operacyjnymi.

Premium
Jak liderzy mogą przezwyciężać wewnętrzne ograniczenia

Wewnętrzne rozparcie pomiędzy empatią a dążeniem do wyników to nie tylko dylemat menedżerski – to głęboki konflikt różnych części naszej psychiki. Współczesna psychologia biznesu coraz częściej sięga po twarde dowody z obszaru psychoterapii, aby pomagać menedżerom w wychodzeniu z decyzyjnego impasu. Poznaj System Wewnętrznej Rodziny (IFS) – nowoczesny i oparty na dowodach model, który pozwala liderom spojrzeć na swój umysł jak na wielowymiarowy system. Dowiedz się, jak poprzez uświadomienie sobie wewnętrznych głosów i aktywację energii centralnej Jaźni (zasada „8 C”) zyskać wewnętrzny spokój, odwagę i klarowność niezbędne do zarządzania zespołem w kryzysowych sytuacjach.

Premium
Czy klienci znajdą dziś twoją markę? Strategie dla wyszukiwania opartego na AI

ChatGPT, Perplexity i funkcja AI Overview w wyszukiwarce na zawsze zmieniają sposób, w jaki klienci szukają informacji. Jeśli Twoja strategia online wciąż opiera się wyłącznie na tradycyjnym SEO, Twoja marka ryzykuje całkowite zniknięcie z cyfrowego radaru – i to niezależnie od wielkości dotychczasowych budżetów. Dowiedz się, czym jest Information Search Marketing (ISM) oraz na czym polega optymalizacja pod wyszukiwarki generatywne (GEO). Przeczytaj artykuł i poznaj 5 filarów, które pomogą Ci odzyskać widoczność oraz zbudować przewagę konkurencyjną w erze wyszukiwania bez kliknięć (zero-click search).

Premium
Poddaj się audytowi i wyciągnij więcej z GenAI

Najlepsze rezultaty z wykorzystania sztucznej inteligencji osiągają nie ci, którzy posiadają najbardziej zaawansowane kompetencje techniczne, lecz profesjonaliści wykazujący się największą dyscypliną procesową. Kluczem do przejścia od zwykłego generowania treści do tworzenia unikalnej wartości biznesowej jest metapoznanie – czyli świadome myślenie o własnym sposobie myślenia i instrukcjach dawanych maszynie. Poznaj zwalidowane badaniami MIT ramy oparte na pięciu celach: przygotowaniu, doskonaleniu, weryfikacji, nadawaniu własnego charakteru oraz systematyzacji. Dowiedz się, jak wdrożyć prosty audyt sesji z GenAI i zamienić jednorazowe interakcje w powtarzalne, strategiczne zasoby organizacji.

Premium
Najlepsi klienci do analizy podczas ekspansji na nowy rynek

Ekspansja na nowe rynki to dla każdej innowacyjnej firmy prawdziwa chwila prawdy. Wielu liderów zakłada, że kluczem do udanego skalowania jest wyłącznie doskonały produkt lub dopracowana strategia marketingowa. Tymczasem badania przeprowadzone na ponad tysiącu globalnych start-upów dowodzą, że o sukcesie decyduje znacznie wcześniejszy wybór: selekcja pierwszych użytkowników (early adopters). Czy bezpieczniej jest testować produkt na dobrze znanym, lokalnym podwórku, czy od razu rzucić się na głęboką wodę i czerpać wiedzę z rynków zagranicznych? Poznaj strategiczny dylemat między czytelnością a transferowalnością informacji zwrotnej i wykorzystaj 4-krokowy model decyzyjny, aby uniknąć kosztownego falstartu.

Premium
Jak pogodzić efektywność z odpornością operacyjną

Systemy nastawione wyłącznie na maksymalną efektywność – pozbawione buforów i rezerw – okazują się niezwykle kruche w obliczu najmniejszych zakłóceń. Tradycyjne podejście każe menedżerom wybierać między redukcją kosztów a bezpieczeństwem procesów. Analiza milionów operacji pokazuje jednak, że to fałszywy dylemat. Przeczytaj, jak za pomocą trzech strategicznych kroków – przedefiniowania wskaźników KPI, porzucenia zunifikowanych modeli na rzecz elastycznego alokowania zasobów oraz świadomego kształtowania oferty – zaprojektować system, w którym wysoka wydajność idzie w parze z niewzruszoną odpornością na kryzysy.

Jak ABB zamyka lukę kompetencyjną dzięki nowej architekturze rozwoju młodych talentów

Brak specjalistów nie musi być największym problemem firmy. ABB udowadnia, że inwestując w młode talenty na każdym etapie edukacji, można stworzyć stabilny dopływ kompetencji i innowacji. O tym, dlaczego mentoring jest ważniejszy od krótkich staży i jak budować talent pipeline na lata, opowiada Przemysław Zakrzewski.

AI oferuje Europie Środkowej wielką szansę. Kto pierwszy, ten lepszy

Sztuczna inteligencja może uwolnić od 280 do 700 mld euro wartości rocznie w Europie Środkowej – nawet 15 proc. obrotu netto regionu. Polska ma największy pojedynczy potencjał: ok. 105 mld euro do 2030 roku z samej automatyzacji. Najnowszy raport QuantumBlack, AI by McKinsey pokazuje, że największa wartość leży nie w biurze, lecz w operacjach – i że okno na działanie nie pozostanie otwarte długo.

Klient w erze algorytmów. Jak dzięki AI dotrzeć do klienta i go zrozumieć

Złota era klasycznego marketingu 4P odchodzi do lamusa. Dziś to algorytmy i duże modele językowe decydują o tym, czy klient w ogóle dowie się o istnieniu Twojej firmy. Jak nie zniknąć z radaru konsumenta, mądrze badać jego potrzeby i skutecznie przeprowadzić transformację cyfrową? Zapraszamy do lektury najnowszego numeru „MIT Sloan Management Review Polska”, będącego przewodnikiem po nowym, napędzanym przez AI krajobrazie biznesowym.

Premium
Badania rynkowe napędzane AI

Generatywna sztuczna inteligencja rewolucjonizuje branżę badań rynkowych, skracając czas pozyskiwania wniosków z wielomiesięcznych projektów do zaledwie kilku dni. Dzięki wykorzystaniu cyfrowych bliźniaków oraz wywiadów moderowanych przez duże modele językowe (LLM), organizacje mogą przeprowadzać pogłębione analizy jakościowe szybciej, taniej i na niespotykaną wcześniej skalę.

Materiał dostępny tylko dla subskrybentów

Jeszcze nie masz subskrypcji? Dołącz do grona subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!

Subskrybuj

Otrzymuj najważniejsze artykuły biznesowe — zapisz się do newslettera!